Des travailleurs guatémaltèques de deux usines fournissant des vêtements à Liz Claiborne remportent une importante victoire syndicale

Le 9 juillet dernier, les travailleurs guatémaltèques de deux usines appartenant au manufacturier coréen Choi & Shin ont remporté une victoire sans précédent, alors que la direction de la compagnie et les syndicats SITRACIMA et SITRACHOI signaient une première convention collective. Les deux parties ont également réussi à s’entendre sur une déclaration de principes et un plan d’action portant sur des enjeux de relations de travail dans les usines.

Selon le Maquila Solidarity Network, outre les pressions exercées par la société Liz Claiborne et la Fair Labor Association, l’intervention du gouvernement du Guatemala aurait été déterminante dans la résolution du conflit opposant les travailleurs et la direction des usines. Au cœur des négociations entourant l’accord de libre échange entre les États-Unis et l’Amérique centrale, le gouvernement guatémaltèque aurait en effet laissé entendre à la compagnie qu’elle pourrait perdre son permis d’exportation si elle échouait à signer une première convention collective avec les syndicats, ne réintégrait pas les membres du syndicat qui ont été congédiés et ne parvenait pas à un accord avec les syndicats sur un plan d’action pour résoudre les problèmes dans les usines.

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